El diputat de Compromís, Vicent Granel, ha registrat una pregunta dirigida al Consell per tal d’esclarir la compatibilitat de Nuria Montes de Diego, exconsellera d’Innovació, Indústria, Comerç i Turisme, amb els llocs de responsabilitat que ocupa actualment en la patronal hotelera, HOSBEC. Granel ha afirmat que: “El poble valencià ens hem de preguntar sobre si és ètic políticament i democràticament que el PP permeta a la senyora Montes que se n’aprofite dels seus càrrecs d’una manera tan descarada”. El diputat ha qualificat l’operació com a “porta giratòria de dubtosa legalitat”.
Granel ha expressat la seua preocupació davant la possibilitat que Montes de Diego ocupe càrrecs en una patronal relacionada amb el sector del turisme, després d’haver estat responsable de l’àrea durant la seua etapa al Consell. Segons la normativa vigent, en concret la Llei 8/2016, de 28 d’octubre, de la Generalitat, d’Incompatibilitats i Conflictes d’Interessos de Persones amb Càrrecs Públics no Electes, es considera incompatible ocupar llocs en societats amb les quals s’han signat convenis o acords en àrees relacionades amb les competències exercides.
Davant d’això, Granel ha plantejat diverses qüestions concretes al Consell. “El govern de Carlos Mazón ha d’explicar si considera compatible que Núria Montes de Diego exercisca llocs de responsabilitat en la patronal hotelera, just després d’haver sigut Consellera d’Innovació, Indústria, Comerç i Turisme”, ha explicat el diputat de Borriana. A més, Granel també ha qüestionat al Consell sobre si complirà amb la Llei 8/2016, de 28 d’octubre, de la Generalitat, d’Incompatibilitats i Conflictes d’Interessos de Persones amb Càrrecs Públics no Electes. Per a Granel“la transparència i la responsabilitat política són més importants que mai”.
Llei 8/2016 de la Generalitat, d’Incompatibilitats i Conflictes d’Interessos de Persones amb Càrrecs Públics no Electes
La Llei 8/2016 de la Generalitat Valenciana regula les incompatibilitats i els conflictes d’interessos dels càrrecs públics no electes. Aquesta norma estableix que les persones que ocupen llocs de responsabilitat en l’administració pública no poden assumir càrrecs en societats o organitzacions relacionades amb les seues àrees de competència durant un període de temps determinat després de deixar el seu càrrec públic. El seu objectiu és evitar qualsevol situació de conflicte d’interessos, garantir la imparcialitat en la gestió pública i protegir la confiança ciutadana en les institucions.